于是,周瑞瑞很快就将这件事情通知给大家,并且把自己这么多天以来,所思考的所有事情,都准备告诉大家。
“现在咱们农机厂已经完成了,而且农机厂已经不同往日,现在不管是规模还是其他的方面,都做出了一些调整和改变。所以,我现在要告诉大家,关于农机厂新的一些规章制度。本厂可是费了我很大的心思,其中投资的钱也是一笔大数目,生产线更是增加了很多。所以,除此之外,我和决定再招两班人,并且在以后采取换班制。当然了,至于上什么班,也可以看个人的意愿,毕竟,我也不想强迫别人做事情。不过,晚班的工钱可以另发倒班费。”
周瑞瑞将所有的事情通知出去之后,也在准备着接下来的事情。周瑞瑞还要给厂里增加新的机器,不过,毕竟机器也不是小的器材,所以需要费一些时间的。不过,既然是周瑞瑞做这件事情,那么她必定会尽力去做,所以,这些新增的机器,前前后后大概了一个多月的时间。
而在这一个月的期间,周瑞瑞也没有闲着,不得不说,周瑞瑞是一个懂得管理时间的人,她把时间安排的满满当当的,不想浪费任何时间。在这期间,周瑞瑞也开始大批量招人,而且周瑞瑞也不仅仅是招普通的工人,除了工人之外,她还想招两个管理型的人才。因为现在农机厂已经不像以前那个小厂子,现在变大了之后,很多方面都需要人管理。毕竟,在现代的时候,周瑞瑞也见识过那些大工厂的管理制度,都是按照逐层阶级管理,那样还可以省去很多不必要的麻烦。所以,周瑞瑞需要两个人,来帮忙管理两个车间。
比起那些繁琐的事情来说,工人招的倒是很容易,周瑞瑞在招人的时候,将自己的管理制度,还有那个换班制也纷纷都一字不漏的告诉了大家。那些人对于换班制都没异议,听了周瑞瑞的话之后,大家都同意了,开始议论纷纷。
“换班制也挺不错的,我们同意了。”
“没错,我也要加入工厂。”
……
工人的事情倒是解决了,但是,管理车间的人却一点儿都不好招。毕竟管理人员就得优秀,就算不是特别优秀的人,但是至少也得拥有管理别人的能力吧。但是,周瑞瑞一直都在办公室里,等着别人来应聘,可是,那些屡次来应聘的人,周瑞瑞都感到不满意。因为那些人要么就是对于工资要求特别出格,要么就是能力太过于低下,根本就不适合管理车间。
这件事情,惹得周瑞瑞有些发愁。
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(本章完)