第196章:变化,考虑人事安排 官场:从乡镇公务员到央企董事长
“这点倒是不用太担心,经过两次的约谈,加上估计是他上面的人权力没有前几年大了,现在高飞为人很低调,估计这次调到宾州做市委书记,也算是最后1搏了!”
“这到也是,宾州市是詹明远省长亲自主抓的经济发展试点,加上又是省会城市,只要詹明远不走,就算高飞在高调应该也不至于乱来!”
……
随后几天,刘峰都在考虑雨花区的人事安排问题,趁着现在他还是雨花区的区长,而且周江红和他站在1条船上,正如李永江说的那样,他是应该考虑1下接班人的问题了!
李永江作为宾州市改革发展的规划布局者,不希望有谁推翻否定他的方案,雨花经济开发区同样如此,刘峰也不希望自己的布局被否定!
正当刘峰还没想好下1步的人员安排时,周江红却是已经有了下1步规划。周1早上刘峰刚到雨花区政府就被周江红叫到办公室。
“刘峰同志,今天找你来是想聊1聊雨花区下1步人员安排的事情!现在雨花区的经济发展已经走上正轨,领导干部的平稳过渡已然成为当前的重要任务!”
听到周江红的话,刘峰知道他1定已经从李永江哪里得知自己下1步将会被调走的计划,于是说道:“周书记,这1段时间我也在思考这个问题,不过1直没有头绪,周书记有什么好的建议吗?”
刘峰虽然想要把刘俊峰推到雨花经济开发区管委会主任的位置上,可现在雨花区的人事任免权是在周江红手上,他也不好直接表达自己的观点,毕竟他和刘俊峰的关系太过于敏感了!
周江红分析道:“雨花区的发展太快,也太突然,这导致我们在人才储备方面准备的并不充分,我把全区的科级干部筛选了1遍,最后发现竟然可以重用的人寥寥无几,也就马场镇的陈涛和刘俊峰两位同志能够拿得出手,此外就是经开区城投集团的秦芳同志也不错!”
周江红的想法和刘峰差不多,关于秦芳的问题他也考虑过,不过秦芳现在是真的抽不开身!于是说道:“周书记,秦芳同志能力确实很强,不过他现在身上的任务很重,不但要全力以赴发展雨花区的旅游业,而且还得兼顾开发区的建设和其他区属国企的发展!”
周江红无奈的说道:“是啊,我们现在已经出现严重的人才脱节了!对了,雨花经济开发区的年轻同志们发展得怎么样?我看以后这1批年轻同志将会成为雨花区的重点培训对象了!”
“开发区的年轻同志确实是进步很快,而且有能力有想法,确实可以作为重点考察的对象,不过这些年轻同志都没有管理岗位的经历,现在还是没有独挡1面的能力!”